San Pedro Tlaquepaque, Jalisco. — A partir de esta quincena, más de 130 empleados del gobierno municipal de Tlaquepaque que percibían ingresos inferiores al salario mínimo recibirán un aumento salarial, como parte de las acciones impulsadas por la administración local para garantizar condiciones laborales justas.
La presidenta municipal, Laura Imelda Pérez Segura, anunció que el ajuste beneficiará principalmente a trabajadores por honorarios y personal que no había sido incluido en incrementos anteriores. Con esta medida, el llamado “Gobierno de la Esperanza” reafirma su compromiso de dignificar el empleo municipal mediante políticas concretas.
“Hoy, gracias al avance en la recaudación y a la estabilidad financiera del municipio, extendemos este beneficio para que ningún trabajador del ayuntamiento gane menos del salario mínimo. Garantizamos un ingreso digno, con todas sus prestaciones”, destacó la alcaldesa.
Entre los favorecidos se encuentran peones de aseo público, inspectores, cuidadores de pozos y lecturistas, entre otros, cuyo trabajo —subrayó Pérez Segura— es fundamental para el funcionamiento diario del municipio.
Este movimiento sigue al ajuste salarial aplicado en enero a los trabajadores de base, tras la modificación del Presupuesto de Egresos. La administración enfatizó que la medida busca brindar estabilidad económica a las familias de los empleados y cerrar brechas de inequidad.
Con acciones como esta, Tlaquepaque consolida su discurso de priorizar el bienestar laboral, aunque organizaciones civiles insisten en que persisten desafíos, como la contratación permanente de personal eventual.
